Wellness Partners
Acompañamos y guiamos a organizaciones del sector privado y el sector público en su proceso de transformación hacia agentes de bienestar total (físico, mental, emocional, social, ambiental y económico), a través de la construcción y fortalecimiento de comunidades laborales de impacto y la vinculación con OSC y emprendedores sociales.
- Nombre y apellido representante del equipo:
- Damián Silva
- País de residencia
- ARGENTINA
- Equipo
- ¿Qué impacto positivo tiene o tendría su propuesta en su comunidad? Cuáles son las mejoras concretas ambientales o sociales
- Construímos cohesión social dentro y fuera de las organizaciones, creando comunidades laborales más saludables, concientes y comprometidas con su entorno social y ambiental.
- Problema que resuelve su propuesta
- Hoy en día se reconoce que el estrés laboral es uno de los principales problemas para la salud de los trabajadores y el buen funcionamiento para las entidades para las que trabajan. “Cuatro de cada 10 licencias que se piden están ligadas al estrés la ansiedad o la depresión. Nunca antes en la historia tuvimos acceso a tantos recursos para vivir mejor y, sin embargo, tenemos más prisa y estrés que nunca. Según las últimas estimaciones de la OMS, más de 300 millones de personas viven con depresión (ya se habla de una pandemia), lo que marca un incremento de más del 18% entre 2005 y 2015. La OMS señala que la falta de apoyo a las personas con trastornos mentales, junto con el miedo al estigma, impide que muchos accedan al tratamiento que necesitan para vivir saludables.
- ODS con el que se vincula la propuesta
- 3. Salud y Bienestar
- Tu idea/iniciativa/proyecto es:
- Empresa social
¿Crees que esta idea es
positiva para el mundo?
Apoyar idea
Entrega tu apoyo a "Wellness Partners"
¿Crees que esta idea es
positiva para el mundo?
Apoyar idea
Entrega tu apoyo a "Wellness Partners"
Colabora
Regístrate o ingresa para ayudar a Damian Silva a mejorar su propuesta.
Regístrate o ingresa para comentar esta propuesta
Regístrate o ingresa para reportar este comentario